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    周旭只是江小白物色到的人才之中的一个，唐氏集团那么大的一个集团，不可能没有人才。通过上一阶段的谈话，江小白已经物色到了一批人才，他们分布在集团的各个部门。
    这些人江小白打算最近这段时间再找他们深入地交流一番。他们当中有很多原本郁郁不得志的，得到了江小白的青睐，会让他们立即就像是打了鸡血似的兴奋。
    这些都是江小白未来着重培养的生力军，他要用年轻富有活力的血液替代掉现在腐朽陈旧的顽固势力。到那时候，唐氏集团才算是真正落入了他江小白的掌控之下。
    几天之后，丁海健打来了电话，告诉江小白七人小组再度开会的时间。
    经过了几天的考虑，其他五人应该已经全部考虑好了。这次开会，主要也就是表决一下之前丁海健提议的那件事。
    江小白是最后一个到达会议地点的，这次的会议地点安排在五大家族李雨阳家的五星级度假酒店。会议地点不是会议室，而是泳池边上。
    江小白到了之后，那几人才从水里上来，裹了浴巾便坐了下来。
    “雨阳，你这地方不错嘛。”江小白笑道。
    李雨阳道：“江总，你要是喜欢，我给你办一张终生vip卡，以后你想来就来，只要我这酒店还没倒闭。”
    第742章 大刀阔斧
    “李总，人江总是办不起卡的人吗？还要你送！”马东林走了过来，道：“小恩小惠的，你就别拿出来了。”
    江小白笑道：“这地方不错，以后大家都常来玩玩。”
    丁海健道：“好了好了，人都到齐了，那么咱们就过来开会吧。”
    泳池边上有张圆桌，圆桌旁边是几张躺椅。几人在躺椅上躺了下来，桌上摆满了各种饮料和水果。
    老规矩，还是由丁海健主持会议。
    “诸位，时间已经过去好几天了，关于把研发部门设在美国的这个想法你们都是如何考虑的呢？大家现在就都表个态吧。赞成把研发部门设立在美国的，那么就请举一下手。”
    江小白自然是赞成的，他在美国的时候就和丁海健商量过，这个想法也是他率先提出来的，所以他最先举起了手。
    马东林随后也举起了手，在上次给江小白和丁海健接风洗尘的时候，他就表示赞成了。
    紧接着，朱远明、李雨阳、赵寅龙和毕瑜乔也都相继举了手。
    全票通过，另外五人也都对此表示赞同。
    “太好了！既然大家都没有不同的意见，那么我尽快再去一次美国，把那边要做的事情给搞定。”丁海健兴奋地道。
    江小白道：“诸位，你们要不要跟过去一起看一看？公司不是我们哪一位个人的，是我们七个人一起的。”
    其他几人纷纷表示不需要，他们都各自有要忙的事情，脱不开身。另外，他们七个人不知不觉之中形成了某种信任，他们并不会担心丁海健会在暗中做出对他们不利的事情。
    会议结束之后，他们就在李雨阳的度假酒店吃了顿饭，然后才各自离开。
    第二天一早，江小白便接到了丁海健打来的电话。丁海健打电话的时候正在前往机场的路上。
    “师父，我今天去美国了，抓紧时间把那边要办的事情给办妥了。”
    江小白道：“你万事小心，我教你的东西也不落下，要勤加练习。”
    “知道了师父，徒弟一日也没敢松懈。”丁海健道：“等我这次从美国回来，你应该可以看到我的进步的。”
    丁海健去了美国整整一个月，在这期间，江小白着手了对唐氏集团的内部改革，大胆启用新人，并且颁布了许多新的规章制度。
    在这期间，唐氏集团出现了前所未有的离职潮，许多受不了新的规章制度的员工选择跳槽。不过他们的离职对集团并没有能够产生负面的影响，因为在新的规章制度之下，员工的工作效率会提高很多。
    现在一个人一天做的有效事情要比以前两个人做的还要多，一个人做了以前两三个人的事情，虽然人少了，但是工作并没有受到影响。
    离职的员工当中中高层的管理人员也有不少，在新的规章制度之下，一切变得透明，暗箱操作难以实施，他们想要谋取的私利也就没办法实现。这些人在公司无利可图，而且受到新的考核制度的影响，就连他们的位置也变得很不稳固。
    在这样的情况下，中高层人员选择离职并不是什么奇特的现象。这倒是让江小白省了不少心，有些人他之前就想着要把他们踢走，没用他动手，那些人就走了，岂不更好。
    至于留下来的人，江小白也会给他们一个交代。在这种情况下，还能够留下来的，很显然是想真正做点事情。在精兵减员之后，公司每个月在薪资费用方面的支出少了四分之三。
    江小白决定给留下来的员工们加薪，在他们原有的工资基础上翻倍。当然了，新的考核制度已经上线，那些通不过考核的，公司会采取劝退或是不再续约的手段，让他们离开公司。
    在新的规章制度之下，那些有着一腔热血想要干一番事业出来的，那么在这里工作会是他们放飞梦想的舞台。那些想着浑水摸鱼，滥竽充数混日子，这里便成了他们的地狱。
    集团的公司制度越来越完善，想要在这里混日子，几乎没什么可能。