重生在返城前 第82节

    石泉生见了也忙点头表示他一定多去。
    老师还说起他爱人所教的专业。
    “我回头给你带一份那几个相关专业的课表来，管着那么多事，你也的确忙，得空去就行。”
    老师留下来也是担心唐青婉缺了那么多课，有什么不懂得地方，现在也了解清楚了，便走了。
    书城虽然离这里不远，来回也差不多需要耗去半个小时，刚刚还耽误了一会，石泉生便没带唐青婉回去，两人骑着自行车去了学校食堂吃中饭。
    “上午客流量和昨天同时段差不多，阅览室依然是座无虚席，还好你当初控制了发卡量，这还工作日呢，等节假日三楼怕是需要限流了。”
    这年月人读书的劲头石泉生算是彻底见识了，进了阅览室看起书来那叫一个废寝忘食，都不带出来的。
    当然这也是他们书城生意好的原因，加上他们书城比其他书店要便宜一些，好些人省吃俭用积下来的钱掏出来买书，买到就开心。
    “没事，真坐不下就让他们去借阅室看。”
    借阅室里都是大块头，还有一些彩印，单本价格至少在两块以上，许多人舍不得掏钱买，当前以五分钱一天的价格出租。
    “借阅室现在也空了许多，我来之前已经让配货员到一楼去抽调了。”
    唐青婉点点头，暂时是没有必要进。
    当前借阅室运行才两天，基本上是只出不进，过几天就该有来还书的。
    最起码等十天半月后看看是一个怎么样的看书周期，只要库存能动态满足需求就行了。
    两人吃完饭继续找一间教室坐下来就这几天出现的问题和一些需要讨论的事情逐条分析。
    “防损员定了吗？”
    若大一个店，书本几十万册，难免有丢失的、被损毁的，加上借阅的后期破损的肯定更多，需要安排专门的人员维护修缮。
    石泉生点点头，道：“有个老师傅，你记得不？他原来是学校图书馆的馆长，前些年被下放了，跟着做知青的儿子一起回的城。维修书籍他非常有经验。”
    “于老师是吧？”
    唐青婉对书城的员工不说个个能对得上名，可七八成不成问题，对于一些有特别能力的更是如数家珍。
    “那再加两个巡查的，在借阅室劈一间单间出来做于老师的办公点，这个岗位的星级标准最起码要定为四级。”
    员工的薪资虽然还没有划定下来，不过唐青婉和石泉生都有了初步成算，当前厂里非学徒期员工一般在三十六一个月，这个他们决定作为青云书城员工的最低薪酬标准，哪怕是一名清洁工也能拿到厂里正式工一样的工资。
    当然有奖就有罚，所以唐青婉准备在薪资里面列一个固定的绩效项目，迟到早退玩忽职守等等就从这一项里面扣。
    “星级标准是个什么东西？岗位工资吗？”
    唐青婉简单列了几项，解释道：“后期可以慢慢完善，比如工作年限、文化水平、前一年的表现，当然占比最高的还是岗位。最高五颗星，拿到五颗星，多发五十块！”
    石泉生听了瞳孔地震，虽然教室里没有别人，还是压低声音问道：“是不是太多了？”
    唐青婉笑：“拿满星至少得工作五年之上”
    “这个星级制我后面慢慢再完善，如今还都是新员工、新企业，大多会是一到二星级，比如我刚才说于老师岗位星级为四星级，也只是星级里面其中一项，和工龄等其他项目一平均也只会在二星级，不用心疼。”
    “有一些复杂，怪不得老师说我应该是去上上课，我仅仅知道不能全部发一样多钱……”
    唐青婉也叹气：她上辈子也就管了几个人。
    可这做生意和学习一样，不进则退，不能停在那里。
    唐青婉又打起精神和石泉生讨论起书城员工假期的问题。
    开店自然和别的工作性质不一样，别人放假往往是店里最忙的时候。
    所以唐青婉想着除了除夕和大年初一闭店，其余时间书城均正常营业的话，节假日员工尽量不要休息。
    “当前书城员工处于饱和状态，节假日上班的一律不给补发工资但是可以在非节假日调整翻倍的休息，过去的国庆你已经打算发放奖金不算，接下来的周日不放假的员工允许他在下一周工作日休息两天，因为每周都有周末，所以调休必须在一周内休完，这个决定怎么样？”
    这个石泉生又有想法了：“这补得是不是太多了，又不是不给他们休息，调整一下不就行了吗？”
    石泉生主要是怕外人看到会觉得青云书城员工太过享受，这个问题很敏感，勤劳朴素一直是美德，首先肯定得勤劳。
    “这针对的是直面顾客群众的一线员工，你不要忘了，我们书城营业时间是早上八点到晚上十点，到了冬天最多也就早上推迟一个小时，晚上提前一个小时。
    哪怕给一两个小时的时间吃饭和休息，一天工作时间也在十一、二个小时，起早摸黑的不辛苦？”
    非一线，比如四楼的员工工作时间后期会做一些调整。
    当然这个工作时长最终也会在星级表里面有一定的体现。
    唐青婉也是经过慎重考虑的，虽说营业时间长，可也不足够长到可以实行两班倒，如果两班倒，外人看到只会觉得青云书城的员工似乎天天不用上班，还能拿特别高的工资。
    人都有从众心里，人家都节假日休息，书城安排非节假日休息，本来就需要补偿，
    并且她重生回来之前，员工都实行双休制了，也没见产能有所下降。
    最后自然是唐青婉说服了石泉生，当前员工的确处于饱和状态，如果都让蹲在店里，最终肯定会导致一些人浑水摸鱼，那样还不如放假让其回家做点家务活之类的。
    福利到位，员工干活只会更加卖力，最终得益的还是书城。
    下午唐青婉上课后，石泉生回到书城，将当前发生的一些小问题解决之后，便招来了施逸和放到她手下的一名人事专员，然后还喊了几个各部门暂时选出来的领事，传达了唐青婉的想法和他们的决定，让他们去定细则完善这些方案。
    第73章 买车
    傍晚唐青婉去学校接石夏天的时候, 沈燕带着三个孩子往这边走来。
    前些天书城开业，整个青城街上都是人，更不要说书城里面, 怕挤到孩子更多的事不想过来给他们添乱，沈燕有带他们三在外围远远看了下热闹，没有进去。
    唐青婉就骑了一辆自行车来, 便让最小的韩沛坐在后面，推着走，其余人都步行。
    不想一会功夫，石夏天和韩时就跑远了。
    想着青城街上人多且杂, 沈燕让唐青婉不用管她, 骑着车子追两个皮猴去，她认得路, 自己走过去。
    等到了书城, 三个孩子在一楼逛了一圈便失去了兴趣，哪怕是石夏天这个次次考满分的好学生，对着一摞摞黑白两色的书本也爱不起来。
    唐青婉笑着说：“以后也会慢慢进一些故事书、连环画之类的, 现在没有。我们上二楼去吧，二楼肯定有你们喜欢。”
    果然，二楼虽然不是卖吃的，可还是让几个孩子发出阵阵惊呼。
    很快沈燕赶到了, 看着孩子们一个个扒在一个巨大的圆形带侧板的笔筒前，满眼新奇, 让唐青婉先去忙，她回头带孩子上去找她。
    唐青婉想着还没吃晚饭, 她得找人出去买点饭来, 便点了点头, 不过在离开前，她让二楼一个营业员跟着，如果孩子们要买东西，按照定价的六成记账，她晚上会把钱补上。
    整个书城商品库存毛利率是百分之四十，其实二楼毛利比一楼稍微高一点。
    总归是左口袋到右口袋的事。
    另外再让那位新调到人事施逸手下的小伙子帮忙去青城街合作的那家饭店去订几个人的饭来。
    回到四楼，发现石泉生不在，唐青婉也没多想，桌上摆了几份文件，是征集上来的薪资初稿。
    唐青婉一份份认真看起来，虽然她心中有了大致章程还是要听听大众人的意见。
    绝大多数都是上山下乡艰苦奋斗了十来年的知青，提交上来的预案并没有太多花里胡哨的东西，建议也大多中规中矩。
    还未看完，石泉生上来了。
    石泉生进来没几分钟，施逸带了统计好的花名册敲门进来了。
    此时石泉生正大咧咧坐在唐青婉办公的办公桌上，和唐青婉面对着面，施逸进来时好像还看到石泉生捏了唐青婉脸一把。
    施逸：……她记得她有敲门的。
    唐青婉脸有些红，没说话。
    石泉生像没事人似的用刚刚捏过媳妇脸的手将花名册接了过来。
    除了选拔过来的返城知青，花名册上面还加上了石泉生、唐青婉、施逸还有几名之前书店的员工，除了前面几页空白，后面是施逸刚刚收起来的各人的自我介绍，厚厚的一摞装订在一起。
    石泉生翻开第一页看到总人数，笑道：“这数字好，一百零八，一百零八罗汉吗？”
    唐青婉嗔怪道：“不要开这种玩笑。”
    推荐过来的知青本就做了初步筛选，以女青年为主体，唐青婉心中都有数。
    饭菜到的时候，那奶孙四人也上来了，拎着满满俩篮子东西。
    唐青婉笑着找石泉生道：“要是两天前，我这该能办张贵宾卡了。”
    然后问沈燕身后的营业员要单子，趁石泉生在，让他掏钱。
    哪想单子上已经划过账了，营业员解释说：“沈教授坚持要付钱的。”
    沈燕还在那边和孩子们翻看淘到的商品。
    “不是，妈，你钱放哪里得，我怎么没发现？”
    店里最好的那款口琴，一共就六把，她们直接要了四把，孩子最大的也才二年级，钢笔没人都准备了两支。
    最多的还是销量不太好的体育小器材，明明家中都有各种球了，还是每人挑了两个。
    长长的一张单子，都接近上千了，那得是多厚一摞钱，看沈燕穿着，也没地方放得下钱的样子。
    “我早上就让施逸带过来了。”
    施逸听了，不敢置信抬头看向沈燕：“不是，就早上你随手甩给我的包啊？你怎么都没跟我说下里面有那么多钱，万一我弄丢了……”
    天知道，她到店里时，还在楼下前台处放了许久，亏得她最后记得提上来放到办公室去。
    得益于沈燕这个大客户，四号最后的销售额勉强与头一天持平了。
    之后销售额慢慢下降，在周末有个短暂地上升，最终维持在日均□□千的样子。
    这还只是暂时的，随着冬日来临，白天渐短，天气渐冷，书城生意怕是还要差一些，不过已经超出唐青婉和石泉生的预期了。
    接下来就发排班表，发工资这些所有人都热情响应的事了。
    薪资发放、假期调休排班基本按照唐青婉的想法实施着，挺顺利。
    因为各种福利待遇真的很不错，所以大家都积极响应，又因为员工饱和，短时间内不存在招人可能，甚至哪怕个别做出出格的事被辞退都不需要补人，如此情况下，所有人的工作效率极其高，迟到早退，不存在。
    人人都在争当星级标兵，表现得好，星级高，星级高，奖金便高，没有什么能比钱更好地激励人心了。
    稳定下来后，唐青婉跟多的时间放在学校学习上，石泉生也多在外面跑，跑供货商、跑出版社，签合同、拉货、存钱！
    后来由于石泉生嫌每天存钱太费时间，唐青婉便定了一个章程，由财务出两个人，每天专门跑一趟银行。
    在财务室还安了一个保险箱，每天晚上将账本和收上来的所有钱币都收进保险箱，第二天将前一天的所有营业额登记在册后存入银行。
    唐青婉每天放学来这后第一件事便是收取誊写的账本和银行存单。